Passer un concours catégorie B

Bonsoir, un immense doute me saisit : en cas de réussite à un concours catégorie B, rétrograde-t-on au niveau du salaire ? Ou conserve-t-on son indice ?
J'ai vu passer quelques posts là-dessus il y a cela plusieurs mois, mais impossible de les retrouver.

Merci d'avance

Moi c'est encore pire je croyais qu'on ne pouvait pas régresser en terme de catégorie et que donc c'était impossible mais il semblerait que non.

Mais tu n'es pas garanti de conserver ton salaire imagine tu es certifié hors classe 4 ech, je pense que tu ne trouveras pas beaucoup de corps de catégorie B avec le même indice...

Tu gardes ton indice et donc ton traitement (pas salaire !)

Si tu es très haut tu plafonnes à l'indice maximal possible.

Donc tu peux descendre en indice si l'indice sommital du grade du nouveau corps est inférieur celui que tu détiens actuellement.

Oui, mais il faut être déjà bien avancé et puis ça ne concerne pas primes.

Bien avancé, pas tant que ça si c'est en catégorie B et non B+. Le souci peut aussi résider dans la retraite (si on en a une je te l'accorde), car juste une petite partie des primes est prise en compte pour la retraite...et quand je vois comme ma retraite sera faible si elle existe je me demande ce que cela donnera pour les catégories inférieures...

Merci de vos réponses, j'y vois un peu plus clair : j'ai tout intérêt à ne pas stagner catégorie B et à passer un concours catégorie A si à un moment je ne veux pas me cogner la tête contre le plafond... J'ai regardé, j'ai quelques années de marge (je suis indice 467), mais il ne faut pas trop traîner.

gym a écrit:Bien avancé, pas tant que ça si c'est en catégorie B et non B+. Le souci peut aussi résider dans la retraite (si on en a une je te l'accorde), car juste une petite partie des primes est prise en compte pour la retraite...et quand je vois comme ma retraite sera faible si elle existe je me demande ce que cela donnera pour les catégories inférieures...

on garde 50% des primes. Je ne sais pas si c'est le cas dans toute la FP ou si ça ne concerne que les Directions de Bercy

Gombrich a écrit:Merci de vos réponses, j'y vois un peu plus clair : j'ai tout intérêt à ne pas stagner catégorie B et à passer un concours catégorie A si à un moment je ne veux pas me cogner la tête contre le plafond... J'ai regardé, j'ai quelques années de marge (je suis indice 467), mais il ne faut pas trop traîner.

selon les corps, t'as une centaine de points de marge encore... Si tu peux repasser en A, il faut le faire, en effet.

Il n'est guère conseillé d'intégrer la catégorie B quand on est enseignant en catégorie A à un échelon avancé.

On se retrouve affecté au dernier échelon de la grille de destination (celle de cat B) et on conserve effectivement son traitement indiciaire initial grâce à une indemnité différentielle, mais on perd les éventuelles primes dont on bénéficiait dans le corps d'affectation initial au profit de celles du corps de destination et ces dernières risquent d'être moindres.

D'autre part, et c'est là que réside l'argument principal contre ce choix, on plafonne à l'indice sommital du corps de catégorie B de destination pendant des années... ce qui finit par faire une belle différence par rapport à la progression dont on aurait bénéficié au sein du corps auquel on appartenanit initialement.

Mes arguments sont "sonnants et trébuchants", mais peut-être que lorsqu'on est vraiment mal dans son affectation initiale où lorsqu'on a d'excellentes raisons, autres que financières, de rejoindre un corps de catégorie B, ce choix peut se réveler valable.

et puis dans la fonctionnaire publique territoriale c'est un argument de plus pour ne pas t'embaucher après réussite d'un concours de catégorie B (j'ai testé)