[Le Monde] Un milliard d’euros pour revaloriser les salaires des profs d’ici à 2020

Lefteris a écrit:

MUTIS a écrit:Le système actuel d'évaluation des enseignants est grotesque et largement obsolète. En 30 ans de carrière j'en ai vu pas mal des profs fumistes au grand choix et à la hors classe (parce que faisant tout ce qu'on leur demande bien gentiment sans faire de vagues) et des super profs à l'ancienneté parce que jamais inspectés par exemple ou réfractaires aux modes.
J'ai des dizaines d'exemples en tête, le plus merveilleux étant ce prof d'EPS qui se vantait de ne jamais travailler une seconde chez lui, délégué Snes et copain des inspecteurs qui était au grand choix après avoir été inspecté 2 fois en 5 ans. Dans le même temps, je voyais des collègues admirables et bosseurs, dans le même établissement, qui travaillaient tous les week-end, que les mômes appréciaient, rester à l'ancienneté parce qu'ils n'étaient jamais inspectés depuis plus de 10 ans ou que l'inspecteur du secteur était une peau de vache.
Bref, un système inique et grotesque qui n'aurait eu de sens à mon avis que si le rythme d'inspection était similaire pour tous (tous les 3 ans par exemple), que si la charge de travail était la même pour tous et si les inspections n'étaient pas annoncées ( )
L'évaluation par des CDE sera tout aussi insatisfaisante. Entre ceux qui jalousent les profs (agrégés notamment), ceux qui n'ont jamais enseigné ou qui ont fui l'enseignement par incompétence, ceux qui aiment uniquement les gens dociles et bien soumis, ceux qui apprécient les flatteurs et qui ont besoin de courtisans, ceux qui n'aiment pas les gens trop compétents qui leur font de l'ombre, ceux qui sont fans des lubies pédagogiques et des projets bidons à la mode, ceux qui adorent les ragots et les cultivent, ceux qui se moquent totalement de la pédagogie et méprisent les profs, ceux qui rassemblent toutes les qualités précédentes, ceux qui sont simplement compétents et honnêtes (si, si, j'en ai connu une il y a bien longtemps)... Bref, ce sera aussi absurde qu'aujourd'hui tant que les CDE ne seront pas recrutés parmi les meilleurs enseignants et beaucoup mieux rémunérés.

Tout à fait d'accord (même si je n'ai pas à me plaindre de l'inspection,de tout manière j'étais en bout de course par reclassement, j'ai presque  trois fois moins d'ancienneté que toi ), c'est la loterie.
Mais l'évaluation par le CDE envoie un message fort : les enseignants seront évalués sur des critères extra-disciplinaires, et ça, c'est très inquiétant.
Outre le fait que les contenus vont être de plus en plus indigents, parce que l'effort ne va plus porter sur la qualité, qui ne se voit pas immédiatement, mais sur le visible, ça va rendre invivables les rapports professionnels. Certains vont se déchaîner à faire du vent, semer la zizanie, essayer d'entraîner dans leurs lubies d'autres collègues, les dénigrer au besoin. Ajouté à la pomme de discorde que vont constituer les EPI, les carottes comme les IMP, ça promet...

Lefteris a écrit:
Tout à fait d'accord (même si je n'ai pas à me plaindre de l'inspection,de tout manière j'étais en bout de course par reclassement, j'ai presque  trois fois moins d'ancienneté que toi ), c'est la loterie.
Mais l'évaluation par le CDE envoie un message fort : les enseignants seront évalués sur des critères extra-disciplinaires, et ça, c'est très inquiétant.
Outre le fait que les contenus vont être de plus en plus indigents, parce que l'effort ne va plus porter sur la qualité, qui ne se voit pas immédiatement, mais sur le visible, ça va rendre invivables les rapports professionnels. Certains vont se déchaîner à faire du vent, semer la zizanie, essayer d'entraîner dans leurs lubies d'autres collègues, les dénigrer au besoin. Ajouté à la pomme de discorde que vont constituer les EPI, les carottes comme les IMP, ça promet...

Celadon a écrit:Ben Mutis, tu veux des CDE recrutés parmi les meilleurs enseignants... :shock:
Tu sais quand même ce que cela veut dire aujourd'hui ?